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创业9年,张一鸣身家进入中国前五,诸多大佬对他赞不绝口

龚进辉 2021-03-13 阅读: 7,566 次

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作者:龚进辉

这个3月,字节跳动迎来9周岁生日,一把手张一鸣走上人生巅峰。胡润研究院发布《2021胡润全球富豪榜》显示,过去一年,38岁的他身家涨了三倍,以3500亿元个人财富首次进入中国前五。

张一鸣创业9年,不到40岁身家便高达3500亿元,无疑是十足的人生赢家,让人羡慕不已。而他走向成功必然有过人之处,这里不详细赘述。不妨从外部视角来看,那些与张一鸣有过交集的人,包括朋友、投资人、合作伙伴甚至竞争对手,自然对他十分熟悉,他们给出的真实评价往往具有参考价值。

张一鸣的龙岩老乡、美团掌门人王兴:我觉得一鸣非常理性,我不足够专注,会有一些纯粹凭兴趣爱好驱动的、其实跟公司业务没关系的事情,他似乎更少一些。

字节跳动早期投资人(后中途退出)、360掌门人周鸿祎:其实理论上讲,做搜索的人最应该来做今日头条这种推荐的东西,而不应该是张一鸣。张一鸣也是做了很多不同的应用,最后才探索出来这个方向。我觉得张一鸣做得还是很好的,我们还是替他感到高兴。他通过另外一种方式颠覆了百度,百度忙活了半天,老以为我们搜索是竞争对手,没想到真正颠覆百度的是今日头条。

字节跳动投资人、红杉资本全球执行合伙人沈南鹏评价张一鸣、王兴、黄峥:首先,他们都极其专注、市场化驱动,从聚焦某一个产品,到发展到相当规模后延展边界;其次,他们都是长期主义的实践者,非常有进取心、企图心;第三,他们将尊重商业规则放至首位,同时从某种程度上又改写或者说重塑了很多行业的商业规则,这是非常令人钦佩的;最后,他们都很都有国际视野。

欢聚集团掌门人李学凌(旗下BIGO与TikTok是直接竞争对手):他是我见到过的最有远见的人,并公开承认BIGO打不过TikTok。

前百度集团总裁、现奇绩创坛创始人陆奇(百度与字节跳动全面竞争):我和张一鸣有些接触,今天我认为一鸣和头条的机会很大,就像打败搜索的不是搜索引擎,打败Facebook的也不是和Facebook一样的,我认为可能是抖音。

猎豹移动掌门人傅盛:张一鸣是我在国内最欣赏的CEO,想好的事,就有魄力敢做,并执行彻底。作为80后的确可赞,值得学习。傅盛曾与张一鸣因收购Musical.ly(该产品后与TikTok合并)深度接触,他回忆道,“当时张一鸣多决绝啊。他家在北边,我在东边,每次跑到我家楼下咖啡馆就聊,自己专门跑过来聊。连续聊了两三次。”

B站董事长陈睿(B站与字节跳动旗下西瓜视频形成竞争):《狮子王》中有一句话,太阳照得到的地方,都是我的疆土。我认为张一鸣真正的梦想是做一个 Super Company,一个突破人类过去商业史所有边界和格局的 Super Company。

不难看出,上述互联网大佬和投资大佬均对张一鸣给予高度评价、赞不绝口,其成功绝非偶然,而是冥冥中具有必然性。换言之,张一鸣具备成熟企业家该有的所有优秀品质:勤奋、执行力强、有远见、有企图心等,才得以带领字节跳动走到今天,触角延伸到各大热门领域,丝毫不惧与BAT正面交锋。

当然,无论是字节跳动全面出击还是张一鸣个人财富暴涨,前提是团队管理得当,尽可能减少束缚和内耗,最大程度激发员工主观能动性和创新意识,从而转化为超强战斗力,张一鸣的秘诀是OKR。

早在2013年,即字节跳动成立不到1年,就全面启用硅谷流行的OKR系统,将公司大目标一级一级拆解为每个人的工作目标,希望减小信息不对称,保证员工与公司方向一致。用张一鸣自己的话来说,如果员工能兑现大部分OKR,公司整体目标就能实现。

在员工管理上,张一鸣崇尚Netflix的“充分Context,少量Control”,注重坦诚沟通。他认为,优秀员工应该是分布式处理器,给予他们充分的信息后,可以实现高效分工和协作。字节跳动员工一度可以看到公司所有人的OKR——这也是OKR的初衷。

可以预见的是,张一鸣仍将继续带领字节跳动四面出击、走向全球,探索更多可能。正如余承东所言,抖音是中国少有的互联网公司具有全球化决心,绝大部分互联网公司都是躺在中国的安乐窝里,我非常期待TikTok能与Facebook在全球范围内一较高下,以获胜者的姿态为中国人争口气。

创业不易,9岁的字节跳动且行且珍惜,不能以巨头自居或患上大公司病,而应仍发挥如履薄冰的创业精神,一步一个脚印往前迈进。放眼未来,张一鸣上升潜力巨大,多多加油!

龚进辉
TMT观察者,关注通信、新零售、金融科技和物联网。

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